Automation

flexible und individuell
zugeschnittene Gesamtlösungen

Antriebstechnik

THE ORIGINAL. BE SAFE.

Das Unternehmen EMG –

ein verlässlicher Arbeitgeber seit mehr als 70 Jahren!

Lösungen

zur Optimierung Ihrer Prozess- und Produktqualität!

EMG – ein attraktiver Arbeitgeber

Wir bieten Zukunft

Engagierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das höchste Gut eines Unternehmens. Daher hat es sich die EMG zur Aufgabe gemacht, die Arbeitsbedingungen bei EMG stetig zu verbessern und damit den Mitarbeiter/innen langfristig einen attraktiven Arbeitsplatz zu bieten.

EMG TOP.JOB

EMG TOP.JOB

Ziel des Projekts EMG TOP.JOB ist es, die EMG zu einem noch attraktiveren Arbeitgeber zu machen, für die bestehenden Mitarbeiter der EMG ein angenehmes und motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen und dem zu erwartenden Fachkräftemangel entgegen zu wirken.

Unter anderem bedeutet dies: 

  • Schaffung einer attraktiven Arbeitswelt bei EMG
  • Begeisterung der „besten Talente“ aus allen Altersstufen für EMG
  • Langfristige Mitarbeiterbindung 
  • Vorausschauendes, bereichs- und positionsübergreifendes Erweitern der fachlichen und sozialen Kompetenz
  • Sichern und Weitergeben des bei EMG vorhandenen Wissens und Know-hows
  • Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Work-Life-Balance)

Erfahren Sie hier mehr zu diesen Themen im Interview mit den Verantwortlichen.

Flexible Arbeitszeiten/Home Office

Wir bieten unseren Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Kernarbeitszeit sowie Lebensarbeitszeitkonten, um so bei Bedarf z. B. zur Pflege von Angehörigen, eine längere Auszeit nehmen zu können.
Nach individueller Absprache ist die Einrichtung eines Home-Office-Arbeitsplatzes möglich.

Tarifbindung

Die EMG ist an die Tarife der Metall- und Elektroindustrie NRW gebunden.

EMG Academy – kontinuierliche Weiterbildung als Chance für Jeden

Im Rahmen unseres internen Schulungsprogramms der sogenannten EMG Academy möchten wir allen Mitarbeitern die Möglichkeit bieten, ihre eigenen Fähigkeiten und ihr Wissen kontinuierlich auszubauen und zu erweitern.

Gewinnbeteiligung

Innerhalb der EMG-Gruppe gibt es für alle Mitarbeiter verschiedene Möglichkeiten der Beteiligung am Unternehmensgewinn.

Betriebliche Altersvorsorge

Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, aktiv einen Beitrag zu ihrer Altersvorsorge zu leisten, welcher außerdem vom Arbeitgeber finanziell unterstützt wird.

Gesundheitsfürsorge

Gesundheitsfürsorge

Als vorausschauendes Unternehmen unterstützt EMG Ihre individuelle Gesundheitsfürsorge in Form von Betriebsarzt, Massagen und regelmäßig stattfindenden Gesundheitstagen.

EMG Ideenschmiede

Ständige Verbesserung der Arbeit – das bedeutet vor allem, das enorme Potenzial der Erfahrungen und Ideen von Mitarbeitern zu nutzen und in die Organisation einzubringen. Um diese Erfahrungen zu nutzen, entstand in unserem Unternehmen die EMG Ideenschmiede, bei der Mitarbeiter ihre Verbesserungsvorschläge einreichen können und persönlich am umgesetzten Einsparpotenzial partizipieren.

Kantine

Am Standort Wenden existiert eine Kantine mit einem abwechslungsreichen und vielfältigen Angebot an gesunden Speisen und Getränken.

Eltern-Kind-Büro

Eltern-Kind-Büro

Seit 2013 gibt es bei uns ein Eltern- Kind-Büro mit einem voll ausgestatteten Büroarbeitsplatz für Mama oder Papa und einer Spielecke für die nächste EMG-Generation. EMG stellt seinen Beschäftigten diesen Arbeitsplatz zur Verfügung, wenn die Kinderbetreuung plötzlich ausfällt.

Elternzeit

EMG bietet ihren Mitarbeitern während der Elternzeit die Möglichkeit nach Absprache in Teilzeit oder Home-Office zu arbeiten. Um während der Elternzeit nicht den Anschluss zu verlieren, werden unsere frisch gebackenen Eltern in Elternzeit auch weiterhin zu Firmenevents eingeladen und bekommen regelmäßig unsere Mitarbeiter-Zeitschrift EMG Aktuell.

Zertifikat "Familienfreundliches Unternehmen"

Eine familienbewusste Personalpolitik liegt uns sehr am Herzen. Sie bietet nicht nur unseren Mitarbeitern Vorteile, sondern auch unserem Unternehmen selbst.

Alle auf oben genannten Maßnahmen und Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf, die im Rahmen des TOP.JOB-Projektes bei EMG umgesetzt werden, führten Anfang 2018 für die EMG zur offiziellen Zertifizierung als „Familienfreundliches Unternehmen“.

Das Kompetenzzentrum Frau und Beruf, kurz Competentia, organisiert diese Zertifizierung seit 2017 jährlich. Der Zertifizierungsprozess beinhaltet mehrere Meilensteine, die u. a. einen umfangreichen Check-up bei einer persönlichen Vor-Ort-Begutachtung sowie Interviews mit mehreren Mitarbeitern bei den jeweils beteiligten Unternehmen vorsehen. Abschließend entscheidet eine regionale Jury über die Vergabe der Zertifikate.

Die erfolgreiche Zertifizierung ist auch Thema im Bericht der WDR-Lokalzeit vom 06.02.2018:

Ruheraum

Einen ganzen Arbeitstag lang durcharbeiten und höchstens eine kurze Kaffeepause einlegen? Auch wenn viele Arbeitnehmer und Kollegen anderer Meinung sind: das genügt nicht, ist nicht gesund und zudem nicht produktiv. Wer keine Pause macht begünstigt Fehler und ist einem hohen Stresspegel ausgesetzt.

Pause machen - aber wie geht das eigentlich richtig? 

Eine Pause wird definiert als Arbeitsunterbrechung mit Erholungswert. Da aber jeder Mensch anders tickt, empfindet Erholung auch jeder auf unterschiedliche Art und Weise. Wer viel arbeitet, muss sich im Laufe des Tages erholen. Der Körper braucht Pausen, um sich vom Stress des Arbeitsalltags zu erholen und leistungsfähig zu bleiben.

Wie sollte man also richtig Pause machen?

Das gemeinschaftliche Mittagsessen mit Kollegen, ein Spaziergang an der frischen Luft – Möglichkeiten die jeder kennt. Bei EMG gibt es jetzt eine neue Art, seine Pausen zu nutzen. Im EMG-Ruheraum hat man die Möglichkeit, in gemütlicher Atmosphäre abzuschalten und neue Kraft zu tanken. Zum Beispiel mit Meditation, progressiver Muskelentspannung oder einfach nur einem kurzen Nickerchen, oder modern ausgedrückt „Power-nap“.

Für weitere Informationen zu diesen Themen stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne zu Verfügung.